财讯：22地区上调最低工资标准 这五地≥2000元（表）

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中新网北京12月6日电(记者李金磊)随着辽宁省近日宣布提高最低工资标准，据中新网记者不完全统计，今年以来至少有22个地区宣布提高最低工资标准。 其中，上海、深圳、浙江、天津、北京月最低工资标准≥2000元。

22个地区提高最低工资标准

进入12月，浙江省最低月薪标准从12月1日开始调整为元、1800元、1660元、1500元4个阶段。 辽宁省最近也宣布从去年1月1日开始提高最低工资水平。

迄今为止，据不完全统计，今年以来，至少有上海、浙江、天津、北京、江苏、山东、吉林、内蒙古、湖北、河南、福建、山西、陕西、贵州、黑龙江、江西、宁夏。

中新网记者发现，提高年最低工资水平的地区数量比年大幅增加。 数据显示，每年只有9个地区提高了最低工资标准。

为什么今年提高最低工资水平的地区会大幅增加呢？ 中国劳动学会副会长苏海南对中新网记者说，根据《最低工资规定》，最低工资标准每两年调整一次。 去年中国经济下行压力很大，但今年中国经济稳定，公司经营状况改善，另外去年很多地区没有调整，所以今年提高最低工资的地区增加了。

五地月最低工资标准≥2000元

根据《最低工资规定》，最低工资标准通常采用每月最低工资标准和时间最低工资标准的形式。 月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，时间最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

最低工资标准提高后，目前上海、深圳、浙江、天津、北京5个地区的月最低工资标准进入2000元大关。

其中，上海月最低工资标准为2300元，为全国最高。 深圳接下来是2130元。 浙江第三、第一段月最低工资标准为元。 天津月最低工资标准今年首次突破2000大关，达到2050元。 北京每月最低工资标准正好是2000元。

为什么有不同等级的最低工资？

细心的人可以知道在同一省区市有不同等级的最低工资标准。 为什么呢？

本来，根据《最低工资规定》，不同省、自治区、直辖市范围内的行政区域可以有不同的最低工资标准。

但是记者观察到，一个省开始把一些等级标准总结成一个标准。 例如，青海省这次调整了每月最低工资标准，西宁市、海东市为1250元，海北州、海南州、黄南州为1260元，海西州、果洛州、玉树州为1270元，全省统一调整为1500元。

最低工资包括“五险一金”吗？

记者发现，每次最低工资标准提高时，很多网友会问“最低工资不包括“五险一金”吗？”

对此，各地的规定不一致，有确定不包括的地方，也有包括的地方。 例如，在北京、上海确定的情况下，劳动者个体应缴纳的各社会保险费和住房公积金不是最低工资标准的组成部分，使用者按规定另行支付。

贵州省等确定，每月最低工资标准包括劳动者个人应支付的基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费、住房公积金。

苏海南认为不包括“五险一金”的最低工资标准，“含量”更高。 因为使用者需要另外支付，所以对工人来说到手的工资也在增加。

提高最低工资水平有什么影响？

最低工资水平阶段性上升会产生什么样的影响？ 在苏海南，提高最低工资标准对保障和改善低收入劳动者及其赡养人口的基本生活很重要，另外，也有助于提高其他职场的工资水平、加班工资计算基数等。

另外，与最低工资相关的微小待遇标准也会相应上升。 根据人社部财政部今年发行的《关于调整失业保险金基准的指导意见》，将失业保险金基准提高到最低工资基准的90%。 根据90%的标准，随着最低工资的提高，当地的失业金标准也水涨船高。

苏海南说，从整体上看，最低工资标准的调整一方面要遵循适当的大体，另一方面要保障低收入工人及其赡养人口的生活水平不要因物价上升等因素而下降，努力与社会平均工资等形成适当的比例关系 另一方面，也要考虑公司的容错性，防止最低工资标准的提高影响公司的正常经营，协调平衡劳资双方的好处。 (完成)