财讯：国企党建杂志：以特色党建引领公司快速发展新路径

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【经验交流】以特色党建引领公司快速发展的新途径——中国航油优质党建引领优质快速发展的探索实践文/曹永晖李文军安建冲1+2+4中国航油特色党建精品工程模式党十八大以来，习近平总书记对国有公司的改革 是国有公司改革的迅速发展和开拓党的建设新局面的强大思想武器和行动指南，也是新时期国有公司党建事业的优质迅速发展的方向标志和领导石。 中国航油集团有限企业(以下简称“中国航油”)党委认真贯彻国企党建会精神，深入落实党的十九大提出的“不断提高党的建设质量”重要部署，认真落实国资委党委提出的党建业具体要求 一个党员打着旗号的“三一”特色党建企业品牌结构，以落实管党治党主体责任为主线，在深化公司改革快速发展中再次加强党的全面领导，“抓住党建促进党风，抓住干部促进作风” 重视问题，回答我们在哪里的国有公司作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党兴国的重要支持和依存度，是中国特色社会主义经济的“大国支柱”。 我们只有不断提高党的建设质量，进行伟大的自我革命，加强党的先进性和纯洁性，才能进一步巩固党的执政基础，巩固党的统治地位 作为横跨民航运输、能源物流、商贸流通等多个行业多个领域的中央公司，中国航空油认真拆除我们的位置吗？ 我们的目标是哪里？ 我们的方向是哪里？ 我们在交通强国和民航强国战术中如何发挥民航保障公司的作用？ 从“什么是优质党建”着手，从“建设优质党建当前面临着什么样的困难和问题”提出课题，从党内、中央公司和中国航空公司自身三个层面进行分解，重视问题，我们建设优质党建 从业务角度来看，有点多——中国航空油作为国有大型航空空运输服务保障公司，控股、控股20多家国内外公司。 线长——中国航空油在全国223个机场、海外57个机场拥有加油设施，为全球300多家航空空客户提供航空油补给服务。 面广-25个省、市、自治区提供柴油和石化产品批发、零售、仓库和配送服务 从管理的角度来看，中国航油基础党建存在的困难和问题，既有历史遗留的旧问题，也有新制单位带来的新问题。 近年来，基层党组织党建阵地建设难、党员教育创新难、组织生活集中难、党建成果转化难的“四难”问题和虚化、弱化、淡化、边缘化的“四化”问题给党建质量提高带来了许多困难。 重视目标，处理我们去哪里的“望闻问切”不仅可以作为医学纲要，而且可以作为现在的基层党建工作方法。 中国航油党委寻找准结病，击中要害，确立了“特色、创新、精品”党建新思路，为优质党建加强党员教育管理和基层党组织建设开辟了“良方”。 特色是主要目标，创新是重要的途径，精品是最终的目的。 在特色党建设中正确发挥力量，以创新手段制定方略，寻求精品工程落地的效果。 “望”大政方针，加强政治定力 要在智慧的党建上下功夫，为自己练习“内功”。 有高瞻远瞩才能掌握大势所趋 中国航油党委将继续深化政治建设，特别是完全利用文芳阁、党建+、大数据等媒体，建设新时期的“知识党建设”模式。 在优良完成党委中心小组学习年度计划的基础上，按照时政重点结合企业实际，以指导形式定期编制中心小组学习材料并汇总印刷各级党组织，手头书籍随时学习，电子书在网上学习的全系统理论 利用网络创造性提出了在偏远地区建设e支部的措施，给偏远地区的党支部贴上了知识标签。 加强“听”党员声音的能力 要在“务实的党建”上下功夫，为自己练习“听功”。 中国航油党委没有用纸面复印件测定党建筑业，特别是基层党建筑业标准的高低，没有按路线推测党员干部，特别是基层职工群众的身心冷暖。 近年来，建立了指导受理日、一岗双责任、党委常务委员会调查等一系列事业机制，拓宽了集团上下信息表达渠道，更广泛地听取各单位和干部职工的意见建议，寻求高效的信息表达措施，最大限度地、最快的上情发、下情发展的 目前通过深入调查，处理了高原党建示范工程、基层党组织建设、北京新机场工程建设等诸多问题。 落实“问”责任，提高职务能力 要在“阳光党建设”上下功夫，为自己练习“硬实力”。 重视问题的修正，以阳光党建为目标，在处理大事中彰显党的力量，自觉掌握党建责任，扛在肩上，落在地上，逐渐给党建工作垫底，给党务干部以硬气。 以处理公司快速发展中的重大问题和难题为检验党组织领导的核心作用和党员先锋模范作用的“标准尺”和“温度计”。 把巡视监督整改作为公司的“治病好者”，抓住开门变亮的问题、阳光进行整改。 第一次让党员代表、职工代表列席党委扩大党员群众参与党务公开的广度，让职工群众监督权力，使权力在阳光下运行。 “切”以迅速发展的势头，激发攻防的动力 要在“精品党建设”上下功夫，为自己练习“外功”。 中国航空党委推进中国航空中心事业，站在服务民航快速发展大局的高度，将党建事业与改革、安全生产、经营管理、干部队伍建设等要点事业结合起来，引导“切”准快速发展脉，目标是“号准脉” 重视效果，我们特别在哪里通过深入调查、深入总结和问题修正，“寻找准病”强调实务性，把问题藏在后面，基层党建的“点上优”和“面上弱”，基层干部的能力素质和新形势不适应，“党建” 模式证明:以一岗双责任为中心线，以智慧党建设为辅助线，以特色党建设为基本面，以基础党建设为核心面，构建中国航油特色党建设球体模式。 中国航空油1+2+4特色党建精品工程的几大优势:一个中心点，一岗双责任抓住党建，处理领导层问题。 一岗双责抓党建 年初，中国航空油开始推行“一岗双责任”实施办法，确定党委常务委员会开展党建的职责和年度任务要求，把“书记一人抓党建”变成“班子集团抓党建”，“党建工作”是“大家的事”的 国企党建设会后，中国航油召开集团企业党大会，明确了“以凝聚力建设中国航油，进军世界一流”的“8361”战术目标，发表了中国航油党建设质量全面提高的快速发展纲要，优良党建设是公司优良快速发展 两个要点处理思想层和组织层的问题。 一是在微型党的课上谈论党建。 创新开放、共享式、互动党员教育模式，致力于解决基层党组织生活弱化、党员教育形式化问题。 集团企业所属各级党组织的党支部书记、优秀党员、党代表相继上台，开始了“微型党的课程”。 利用自媒体的精确短小、生动快速、吸引力强、传达面广等特点，将白开水式的学习文案转变为生动形象的多媒体演讲，受到广大党员和员工的热烈欢迎，引起了强烈的共鸣。 二是e支部的坚强党建 中国航空油的全国航空油供应网络由国内近300个机场的加油设施建设。 其中加油单位多位于偏远地区，机场多建在国境线附近，气候恶劣，交通不便，物资匮乏。 中国航空油利用网络创造性提出在偏远地区建立e分部的措施，试行新疆喀什、克拉玛依、青海花土沟、果洛、黑龙江佳木斯、建三江等远程机场供应站，通过网络在相邻的多个分部进行在线 四个闪光点处理脆弱层的问题。 一是高原极其光明的党建 中国航空油以36个高原机场和19个高原机场(海拔2438米以上)作为克服基础党建设难题的突破口，努力推进示范变规范、经验变制度、示范变标准，推进基础党建设质量的全面提高。 重视培养“宁可透支生命，决不背叛使命”的高原党建设精神，西藏企业被民航青藏区局党委授予了高原党建设的先进集体荣誉。 二是以边疆偏向支持党建。 近年来，中国航空油积极贯彻党和国家战术部署，响应“一带一路”号召，实行“民航强国”和西部大开发战术，多年来增加西藏、新疆、青海等西部地区航空油基础设施的投入，其中10 三是混淆培养处于深处的党建工作 中国航空油顺应时代潮流，在改革开放的快速发展道路上先行尝试，与外资公司、民营公司合作合资，开辟混合所有制公司的试验田，对外开放的蓝图层出不穷，日新月异。 所属海鑫航运企业是与民营公司成立的第一家混合所有制公司，反复“使党的领导融入企业管理的各个环节”，在船上建设分部，塑造和培养“红帆”党建设者的品牌，把鲜红的党旗高高挂在海上移动要塞上 四是在海外远方促进党建 针对中央公司海外机构开展党建的弱点，中国航空油在近年来向国外上市的新加坡企业设立了党劳动委员会，通过中国驻新加坡大使馆开展党内组织生活，通过中心小组的学习及时传达上级党委的部署要求 通过党劳动委员会会议的研究决定了重大的一些事项，没有国外死角，党建全面覆盖，国外业务规范、健康、秩序迅速发展，大大促进了。 两年来，通过将精品党建工程转变为公司快速发展和基础党建的具体措施，“4411高原联合党支部”、青海“高原红柳联合党支部”、云南“云岭顶点党支部”、黑龙江“东方第一站联合党支部”、内蒙古“雪岭劲松联合党支部” 从高原党建“红一角”到“三个一个”的党建企业品牌网格化涵盖了“红一届”的延长和拓展，实现党组织基础的全面加强、作用的全面优化、效果特色的显著化。 2019年初以高原党建设为主题拍摄的微电影作品《那个高原红》获得了国资委、全国总工会“中国梦劳动美”第五届全国职工微电影大赛金奖。 以边疆党建为主题拍摄的音乐电视作品《天站》获得了光明网、中国文化管理协会主办的最美公司声金奖。 以混合所有制党建设为主题拍摄的《红帆起航》推广电影获得了最美的公司声金奖。 高原党建设课题入选中宣部、中组部组织的中央公司党建主题推进，接受了经济日报、新华社、人民网、光明网等主要媒体的采访。 党的建设是国有公司的“根”和“魂”，立足新时期，中国航油继续高举习近平新时期中国特色社会主义思想的伟大旗帜，坚定不移地重复党的领导，优良党建设勾结公司优良快速发展的主线，继续优良 在基层党组织的全面展望下，全面发挥作用，增强团队活力，促进公司优质快速发展，响起新时期中国航空公司优质快速发展的最强烈声音，为开创创新时代中国经济改革快速发展的新局面作出新贡献 (作者单位:中国航空集团企业)本文来源:年《国企·； 党建》5月号刊登文案--/ END/- -来源|国企党建杂志原标题:《国企党建杂志:以特色党建快速发展公司的新途径》原文